人力资源管理系统给企业带来哪些改变？

2020年07月30日

企业在发展过程中离不开人才的助力，也可以说人才是企业的核心动力资源。越来越多的企业意识到这一点，逐渐加强了对人力资源的管理，成立人力资源部门，使用人力资源管理系统来帮助HR高效处理人事日常事务，让HR拥有更多时间来关注企业人才的培养和发展，为企业不断输送核心人才。人力资源管理系统能够帮助HR快速处理日常事

推荐一款可以自动算工资的系统

2020年07月30日

东宝软件的eHR系统包含了薪酬管理模块，可以实现对工资的一键自动计算。员工工资管理是企业管理中的首要大事，需要有完善的薪酬管理制度来对不同岗位员工执行不同的薪酬方案，合理、科学的保障员工基本薪酬权益，并体现多劳多得的薪酬理念。目前很多企业都面临不同岗位有不同的薪酬结构，往往需要借助工资管理系统来实现薪酬

人力资源管理对工厂制造业的重要性

2020年07月30日

工厂制造业的生产核心一般在于广大的工人劳动力，无论对哪种规模的工厂，人力资源才是其重要的生产力，所以人力资源管理是制造业企业的重要部分，工厂想要稳步发展，首先就是要有稳定的人力资源管理体系。在几年前，人力资源管理对于一些工厂来说并未受到重视，总觉得铁打的营盘流水的兵，但当员工出现大批量流动的时候，就

软件公司考勤系统软件用什么好

2020年07月29日

软件公司的考勤不同于制造业企业的考勤，软件公司的核心员工人群是互联网人群，往往都会采取和工厂考勤不同的方式，其考勤方式更加灵活。由于软件公司的主要工作产出是软件产品，不容易受到地点和时间限制，工作环境相对于工厂要轻松，对于准时进入办公场所进行工作的要求并不强烈，因此考勤的方式也比较灵活。手机APP定位打

工厂考勤系统软件用什么好？

2020年07月29日

工厂的主要任务就是集中人力进行生产工作，对于工厂来说，对员工进行考勤管理是非常重要的管理手段，能够让员工在固定时间和固定的场所完成生产任务。工厂的员工规模少则几十人、多则成百上千，有些员工规模甚至过万，这对于企业进行考勤核算时，无论员工规模大小，都会造成一定的核算困难。工厂的考勤打卡方式也存在很多问

企业绩效考核软件哪个比较好用？

2020年07月29日

绩效考核是每个企业在发展过程中的必经之路，做绩效考核管理的核心在于让企业保持战斗活力，维持企业的战略发展方向的稳定。企业逐步成长的过程中，会有一些员工出现精神懈怠的情况，企业的生产力出现下降，为了激励员工做出更优质更多价值的产出，绩效考核是一种非常好的办法，能通过奖励来肯定优秀员工，也能通过适度的惩