为什么企业都要使用hr管理软件？

2020年09月02日

企业在发展过程中会逐渐遇到一些管理层面的问题，其中最为影响公司发展的问题就是人力资源管理，直接影响公司的人才管理，让企业发展极不稳定，且容易倒退。俗话说“人心齐，泰山移”，也直接指出了人才齐聚的力量之大。能让企业内人才齐聚的最佳方式，就是做好人力资源管理。随着人力资源管理信息化的发展，HR管理软件就成

人力资源管理系统需要进行定制吗？

2020年09月01日

人才是企业的核心力量，能给企业带来巨大的效益。尤其是在激烈的市场竞争中，企业之间的竞争往往就是企业人才之间的竞争，做好企业人才管理就能够在起跑线上优胜一筹。企业通过人力资源管理系统来做好人力资源管理，将90%的人力资源事务性工作都交由人力资源管理系统来完成，大大的节省了企业的管理时间和成本。回到我们的问

中小企业是否需要使用eHR系统呢？

2020年09月01日

人才对于企业的作用，就如同电力对工业的作用一样重要。如今企业在市场上的竞争就是企业之间人才的竞争。企业积极做好人才管理体系，就能够稳定和壮大自己的核心竞争力，在各种大环境中占据优势。许多中小企业在不断发展的过程中，会逐步的遇到一些人力资源管理的问题，随着员工规模的扩大，所遇到的问题也逐渐变得复杂且重

如何评估人力资源管理系统厂商的实力？

2020年09月01日

人才指引着企业的发展方向，人才是企业的核心生产力，人才是企业无法估量的资本。现代企业做好人才管理，吸引优秀人才，用好、培养好现有人才，就是增强了自己的核心竞争力。企业想要做好人才管理，就需要依靠人力资源管理系统来实现，传统的人工管理模式已经无法适应企业的快速发展。如今，人力资源管理系统在市面上有许多

制造业企业使用人力资源管理系统可以达到什么效果？

2020年08月31日

很多制造业企业都知道考勤管理的重要性，但凡工厂都会安装考勤系统来记录员工的考勤，通过考勤数据来计算员工的工资，来实现简单的人力资源管理。当制造业企业发展到一定规模，企业所面临的各方面问题迫使企业需要做更深层次的人力资源管理建设，去解决企业人事更加复杂的问题，这时制造业企业需要借助人力资源管理系统来解

什么是智能排班？智能排班对企业有哪些好处？

2020年08月31日

排班管理是企业为了最大化利用生产工具来进行生产而实行的一种高效生产手段。企业的排班通常有两班制、三班制等，一般都是为了在有限时间内做出更大的产出。智能排班是一种软件服务，它可以根据现场一些因素来安排员工的出勤时间、工作场地、生产模式等等，来提高整体的生产效率和产出质量。智能排班对企业有哪些好处呢？1.